5月8日，公司高级项目经理培训班开班仪式在北京石油管理干部学院顺利举行。公司副总经理李小宁出席仪式并讲话。人力资源处刘强处长主持开班仪式，门庆明副处长介绍了本次培训班课程设置及组织安排。
培训班班长于明伟代表18位学员作表态发言，表示将珍惜培训机会，不负公司和领导的期望，严守纪律，刻苦学习，努力更新知识结构，提高业务能力，成为公司国际化需要的人才，为公司高质量发展贡献力量。培训机构教师代表Carl Curphey和Ben Phone也表示，将严格要求学员，采取多种教学方式，不断提高学员的外语沟通交流能力。
李小宁结合公司国内外市场形势和发展前景，强调了国际化人才培养的重要性和紧迫性，回顾了前五期高级项目经理培训班的基本成果，提出了此次培训的任务和目标，并对学员的培训学习和今后的项目实践提出三点希望：一是要职业化，努力加强专业及管理技能提升，不断学习，超越自我；二是要精细化，培养创新意识，优化管理模式，运用前沿知识，探索并改进项目管理工作；三是要国际化，拓宽国际化视野，加强国际思维能力，推动经营管理属地化。最后李小宁要求全体学员明确自身定位，强化石油精神，不断提升世界观、人生观、价值观，挖掘潜力，提高素质，努力实现自身价值，以更高的标准及全新的姿态迎接未来，为建设国际一流石油工程公司贡献力量。
高级项目经理培训班是公司的重点培训项目，本次为第六期。前五期学员在海外项目任职后得到了用人单位的充分认可，逐步成长为公司海外建设事业的中坚力量。人力资源处（党委组织部）在基层单位遴选推荐基础上，经过层层选拔，挑选出18名优秀的项目经理参加本期培训。培训共安排“国内一个月+国外三个月”两个阶段的学习任务，为确保培训效果，人力资源处（党委组织部）组织了强大的师资力量，精心设计培训课程，特别是在外语培训环节中突出应用性、实战性。为强化培训纪律监督和组织交流，培训班还成立了班委和临时党支部。
